Работодатели собирают информацию о потенциальных сотрудниках в социальных сетях.
Об этом рассказали специалисты по подбору персонала сегодня во время круглого стола «Трудности и тенденции современного стимулирования труда в Республике Беларусь», сообщает корреспондент БЕЛТА. По данным опроса компании «HeadHunter Беларусь», в настоящее время большинство работников (62%) ищут вакансии в Интернете. С большим отрывом второе место занимает поиск работы через связи и знакомства — 27% опрошенных.
Подробнее на http://management.bel.biz/news/rabotodateli_ispolzuyut_dannye_socsetej_pri_podbore_personala

