Не важно, куда человек пойдет учиться. Вопрос в том, на что он ориентирован и мотивирован после окончания вуза
Сегодня молодые специалисты хотят лишь удовлетворить свои насущные потребности: купить квартиру, машину, организовать свадьбу, ходить в рестораны, ездить за границу. Но в этом ряду зачастую нет мечты стать хорошим специалистом. Есть мотивация хорошо зарабатывать, но не стать профессионалом своего дела.
Возможно, именно поэтому большинство выпускников, которых сейчас на рынке достаточно, не могут найти работу. Дело не в отсутствии вакансий, а в том, что молодежь не готова получать необходимый опыт, расти в профессиональном плане и только после этого рассчитывать на повышение уровня доходов.
«Не знаю, откуда взялась такая тенденция, но она, безусловно, есть, — констатирует Ольга Надточаева. — Мы наблюдаем ее, и работодатели также констатируют это. Они жалуются, что многие выпускники сегодня «ну просто никудышные». Молодежь хочет мало работать и много зарабатывать. И это шокирует».
На вопрос: «Какие специалисты будут востребованы в ближайшем будущем?» Ольга отвечает одним словом: «Специалисты».
«Если человек профессионал, постоянно развивается, заинтересован в получении нового опыта и знаний, если он ориентирован на решение сложных задач, он будет много зарабатывать. Системные, самостоятельные, организованные, способные принимать решения и брать на себя ответственность за них работники востребованы всегда», — говорит Ольга.
Возвращаясь к вопросу о выборе вуза, Ольга Надточаева советует: «Лучше выбирать тот университет, где много самостоятельной работы, где тебя заставляют думать. Ведь главное не факультет, сертификат или свидетельство об образовании, а глубокая заинтересованность в своей профессии и дальнейшем развитии!»
Подробнее на http://zis.by/articles/0004195/
